职工奖励及***基金,职工奖励及***基金使用范围

本文目录一览：

• 1、...企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金,不能在“应付职工...
• 2、从盈余公积中提取职工的奖励和福利费写会计分录
• 3、外商投资企业提取企业发展基金的会计分录

...企业按规定从净利润中提取的职工奖励及***基金,不能在“应付职工...

1、企业以前年度未分配的利润，可以并入本年度向投资者分配。外商投资企业的储备基金、企业发展基金和职工奖励及***基金的提取比例由企业董事会确定。

2、记入“在建工程”、“研发支出”等科目，外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及***基金，记入“利润分配——提取的职工奖励及***基金”科目。

3、反映企业应付未付的职工薪酬。“应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工***”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性***”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。

4、如为贷方余额，反映期末尚未支付的职工薪酬，这时“应付职工薪酬”账户就是负债类账户，而不是集合分配账户。本账户核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

5、外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及***基金，借记“利润分配——提取的职工奖励及***基金”科目，贷记本科目。

6、按《企业会计准则附录-会计科目和主要账务处理》中关于应付职工薪酬科目的规定为：2211应付职工薪酬本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

从盈余公积中提取职工的奖励和***费写会计分录

1、从盈余公积金中提取职工***费用会计等式表示方式如下。借：盈余公积-任意盈余公积。贷：应付职工薪酬-奖励。借：应付职工薪酬-奖励。贷：银行或现金。

2、提取法定盈余公积 借：利润分配－提取法定盈余公积 贷：盈余公积－法定盈余公积 企业在计提了法定盈余公积之后，还可以根据企业政策的需要计提任意盈余公积。任意盈余公积的用途与法定盈余公积相同。

3、盈余公积用于集体***时的会计分录：购进集体***用固定资产，借：固定资产，贷：银行存款等，借：盈余公积，贷：累计折旧，盈余公积是根据本年盈余公积，是指企业按照规定从净利润中提取的各种积累资金。

4、提取职工***费的会计分录格式如下：计提职工***费会计分录：借：应付职工薪酬——职工***费，贷：库存现金/银行存款。

5、一般为工资总额的14%）进行相应的会计处理。提取的***费不计入当期费用，而是作为负债计入应付职工薪酬科目。在需要使用***费时，企业可以从应付职工薪酬职工***费科目中列支相应金额。

外商投资企业提取企业发展基金的会计分录

企业提取的事业发展基金如何做会计分录，计提比例有章程决定，一般30％左右借：利润分配－提取事业发展基金贷：事业发展基金（在资产负债表－所有者权益下列示）借：利润分配－未分配利润贷：利润分配－提取事业发展基金。

按相关规定，企业提取的盈余公积借：利润分配—未分配利润（提取法定盈余公积、提取任意盈余公积）贷：盈余公积（法定盈余公积、任意盈余公积）。

． 按相关规定，企业提取的盈余公积借：本科目（提取法定盈余公积、提取任意盈余公积）贷：盈余公积（法定盈余公积、任意盈余公积）。

对于外商投资企业在按规定提取储备基金、企业发展基金时，应当按照所提取的基金金额，借记“利润分配——提取储备基金、提取企业发展基金”账户，贷记“盈余公积——储备基金、企业发展基金”账户。

提取职工奖励及***基金科目，贷记本科目（储备基金、企业发展基金）、应付职工薪酬科目。外商投资，是指外国的公司、企业、其它经济组织或者个人依照中华人民共和国法律的规定，在中华人民共和国境内进行私人直接投资。

“以前年度损益调整”科目应结转至“利润分配——未分配利润”科目。